魅力

2026-08-09

YSGグループの魅力は!!!

普通の会社であれば、

5年・10年かかってもお給料はさほど上がりませんが、

数ヶ月単位でどんどん上がっていきます。

しかも年齢や経験も関係ありません。

もしかしたら、数ヶ月で部下も出来るかも知れません。

こんな魅力のある会社で一緒に働きましょう!!

仲間大募集

2026-08-08

一緒に働ける仲間大募集しちゃいます。

イエスグループは挨拶・礼儀きちんとしてる会社です。働きやすい環境で、すぐに仲間と打ち解けられます。未経験の方大歓迎ですよ!もちろん経験ありの方もお待ちしております!

悩み事あれば親身になって相談にも乗ってくれますよ!それがイエスグループです☆
楽しく一緒にイエスグループを盛り上げていきませんか?
夢がある方応援します!目標に向かって一緒に頑張りましょう!

24時間受け付けておりますので皆様からのご応募お待ちしております☆

表彰式

2026-08-08

YESグループは年に3回表彰式があります。

簡単に言うと、頑張った人が表彰される場です。

もちろん賞金ももらえます。

しかも、働いてる年数や役職に関係なく、

あくまで頑張った人です。

回数も年3回あるので、

今日入ったスタッフでも4ヶ月後に表彰されるチャンスはあります。

普通の会社で言うとボーナスが年3回もらえるチェンスです。

頑張った人が評価される。

素直に嬉しいですね♪

皆さんも仲間入りで一緒に頑張りましょう!!

稼ぎたい男子求ム☆           

2026-08-08

【稼ぎたい男子求ム】

はい。
これ一度言ってみたかったんですー☆
なんか良い響きですね!!
私は以前飲食関係の仕事をしていました。
俗に言う【シェフ】【コック】これフランス語とオランダ語だか忘れましたが
なんか国で違ったり、~料理で違います。
ちなみにに日本は板前さんで中国は・・・分かりません。

でもそんな私もちょっと夢があります。
それはやっぱり

自分のお店を持ちたい

これですね。
普通にしてたんじゃもてません。
やっぱりお金がかかります。
でも普通にやってちゃなかなかたまりません。
ちなみに私自信にも借金があります。

そんな中友人からの紹介で今こちらに
お世話になっています。
お給料はやっぱり他よりいいです。
そしてなにより最初の目的はお金でしたが
やりがいもとってもあります。

自分でやる事がお客様や女の子から喜ばれたり
それを評価してもらった時の嬉しさや充実感は最高です。
そんなこんな自分の夢は勿論追いかけていますが
やりがいのある仕事っていいもんです。

そんな楽しい職場で仲間を大募集です。
皆様のご応募お待ちしております。

寮もあります。

2026-08-08

仕事はしたいけど、住む所はどうしよう?

なんて悩む事もあるかと思いますが、

YESグループでは、即日入居可能な寮もありので安心です。

本当に、今直ぐ働きたいと思っている方でも、

すぐにお仕事が出来る環境が整っております。

必要なのは、貴方のやる気だけです。

接客経験が無しでもOK

2026-08-07



{#kigo12}イエスグループでは年齢・学歴・経験は問いません。{#kigo12}

サービス業ではありますが接客の経験が無くても大丈夫です。

先輩スタッフが親切丁寧に教えます。

解らないことがあったらいつでも聞いてください。

何も無くても大丈夫。

ヤル気、元気、活気です{#kigo11}

やり甲斐が見つかる仕事

2026-07-23

やり甲斐がある仕事に就くことが頑張るための第一歩。

やり甲斐は基本的には自分で見つけるものだと思いますが

それを後押ししてくれる仲間がいます。

たかだか、風俗かもしれませんが

一般の方のイメージにはないやり甲斐がたくさん待ってます。

皆さんもぜひ一緒に働きませんか?

社内の整理整頓が行き届いている。

2026-07-23

新しく仕事を始めると覚えることがたくさんありますよね。

業務を覚えるのはもちろんなのですが

覚える必要がないものや

パッと見でわかれば、わざわざ記憶する必要がありません。

例えば、ハサミ・テープ・のりなどの文房具。

これらがすべて違うところの保管されていたら

3つの場所を覚える必要がありますが

一か所にまとまってれば、文房具はここにある。

と1つだけ覚えればいいのです。

新入社員さんの覚える事をひとつでも減らしたい。

それが当店の考え方です。

脱ブラック企業

2026-07-23

脱ブラック企業

風俗店は昔からブラック中のブラック。

漆黒な企業だというイメージが強いかもしれません。

しかし、それでは優秀な人財がいなくなってしまいます。

そうすると残されたスタッフにしわ寄せがいきます。

どんどん負の連鎖が起こるのですが

当グループではまず勤怠管理から見直すことに

残業がないとはいいませんが

例えば今日30分残業する必要があったとします。

その30分を1か月以内にどこかで消化する制度です。

30分早く上がったり、30分遅く出社したりなど。

働くあなたの時間を大切にします。

社内の整理整頓が行き届いている。

2026-02-21

新しく仕事を始めると覚えることがたくさんありますよね。

業務を覚えるのはもちろんなのですが

覚える必要がないものや

パッと見でわかれば、わざわざ記憶する必要がありません。

例えば、ハサミ・テープ・のりなどの文房具。

これらがすべて違うところの保管されていたら

3つの場所を覚える必要がありますが

一か所にまとまってれば、文房具はここにある。

と1つだけ覚えればいいのです。

新入社員さんの覚える事をひとつでも減らしたい。

それが当店の考え方です。